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“내가 직장 1년차에 이 책을 봤더라면 CEO가 되었을 것이다”
이 카피에 자극받는 당신이라면
<회사가 붙잡는 사람들의 1% 비밀>에 한 발짝 더 다가간 사람이다.
저자는 한겨레신문사 창간 때 입사해 정치부와 사회부를 거쳐 경제부 기자로 일했으며,
한겨레커뮤니케이션 초대사장을 맡아 경제주간지 등을 발행했고,
현재는 헤드헌팅 회사인 커리어케어의 대표이사다.
<회사가 붙잡는 사람들의 1% 비밀>은 그가 소개하는 직장 생존 노하우를 수록한 책이다.
이 책은 회사가 붙잡는 인재, 상사가 인정하는 사원,
부하 직원이 따르는 상사가 되는 방법은 무엇인지 묻고
헤드헌터로 직장생활의 최전방에서 기업에 인재를 추천해온 저자의 경험을 바탕으로
지금까지 알고 있던 직장에 대한 잘못된 인식은 바로잡아주고,
소수만이 알고 있는 Top Secret을 공개하여 보여주고 있다.
총 3부로 구성되어 있는 이 책은 1부에서는 조직에서 생존할 수 있는 노하우를,
2부에서는 인정받는 사람이 되기 위한 관계의 노하우를,
3부에서는 프로들의 성공 노하우를 소개하고 있다.
오래 근무한다고 전문성이 생기는 것이 아니며
높은 연봉과 편안한 직장은 절대로 공존할 수 없음을 꼬집고
노력과 열정, 패기만으로 승진을 보장 받는 시대는 지났다는 견해를 제시한다.
조직이 원하는 인재는 따로 있으며 그들에게 무언가 다른 1%가 있음을 강조하고
회사라는 냉정하고 비밀스러운 구조에서 살아남는 20가지의 방법을 제안하고 있다.
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도서관포털
